Gestor de contenidos de mitigación Perkasie

Gestor de contenidos de mitigación

Tiempo completo • Perkasie
Beneficios:
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
¿Te encanta ayudar a la gente en situaciones difíciles?
Entonces, ¡no pierdas la oportunidad de unirte a nuestra franquicia como miembro de nuestro equipo de contenidos! Como empleado valorado de la franquicia SERVPRO®, recibirás una tarifa competitiva, con oportunidades de aprender y crecer. Programas de formación y desarrollo disponibles, que pueden incluir certificaciones del sector.
 En este puesto, marcarás la diferencia cada día. Tenemos un impulso sincero hacia el objetivo de ayudar a que los daños por fuego y agua sean "¡como si nunca hubiera® pasado!"

El Gestor de Mitigación - Contenidos supervisa todos los aspectos de los proyectos asignados de restauración de contenidos y los equipos asignados. Sus responsabilidades se centran en la satisfacción del cliente, el crecimiento de los ingresos, el crecimiento de beneficios, el desarrollo de la gestión y el personal
desarrollo. Este puesto de gestión de primera línea guía a su equipo hacia la excelencia operativa.
Responsabilidades principales:
  • Gestiona la experiencia del cliente y la satisfacción general del cliente.
  • Gestionar la experiencia del cliente y la satisfacción general del cliente.
  • Proporciona una respuesta prioritaria a los posibles clientes.
  • Desarrollar el alcance de los proyectos y revisar presupuestos.
  • Negociar la aprobación del cliente y/o del cliente sobre el alcance del proyecto y la estimación.
  • Programar equipos y recursos para prestar servicio en proyectos activos.
  • Coordinar y supervisar los servicios de restauración con equipos y subcontratistas.
  • Documentar y/o revisar el expediente de trabajo para respaldar los servicios prestados.
  • Mantener la comunicación con los interesados internos y externos.
  • Gestionar los gastos de producción/restauración.
  • Gestionar equipos y materiales (activos).
  • Sigue y supervisa las prácticas de trabajo seguras y el cumplimiento de las directrices de seguridad y gestión de riesgos.
  • Formar al personal de producción/restauración.
  • Recluta personal de Producción/Restauración.
  • Gestionar el personal de Producción/Restauración.  Desarrollo continuo de habilidades de liderazgo y gestión, así como restauración
    Experteza.
  • Otras tareas o deberes según lo requiera el empleador.
Este es un puesto de gestión que ocasionalmente trabaja en una oficina; sin embargo,
Las visitas frecuentes de campo y la gestión de campo requerirán actividades en el lugar de trabajo. Obra ocasional
Las actividades pueden implicar levantar 50 libras de forma independiente, y ocasionalmente levantar hasta 100 libras
con ayuda, caminar y estar de pie durante largos periodos de tiempo, conducir, sentarse, escalar
escaleras, utilizando andamios o elevadores, empujando/tirando/levantando/transportando objetos, trabajando alrededor
productos químicos y trabajo general.
Requisitos de formación y experiencia:
  • Se requiere el diploma de secundaria/GED, un título de asociado o de grado
  • Debe ser capaz de levantar cincuenta libras y trabajar de forma independiente
  • Debes tener un carné de conducir válido y un transporte fiable, el transporte público no está disponible.
Horario:
  • De lunes a viernes, de 7:30 a 16:30, con flexibilidad en el horario laboral y el trabajo de fin de semana
Salario:
Empieza en 20-25 dólares por hora según la experiencia, con posibilidad de pago por horas extra y aumentos según el mérito.

Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados y bajo la supervisión y control exclusivos de una franquicia Servpro de propiedad y gestión independiente.  Los empleados de Servpro Franchise no están empleados, ni están empleados conjuntamente, ni agentes de Servpro Industries, LLC ni bajo la supervisión o control de Servpro Industries, LLC ni de Servpro Franchisor, LLC (el Franquiciador), de ninguna manera.  Todos los formularios de muestra proporcionados por Servpro Industries a las franquicias de Servpro deben ser revisados y aprobados por el abogado de la franquicia para cumplir con las leyes federales, estatales y locales.  Todos los Formularios de Ejemplo se proporcionan con fines informativos y las franquicias de Servpro pueden elegir si los utilizan o no.
Cada franquicia de SERVPRO® es de propiedad y gestión independiente.  Revisado 02/2021
Compensación: 25,00 $ - 30,00 $ la hora




Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

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