Técnico Jefe de Restauración/Jefe de Equipo Supply

Técnico Jefe de Restauración/Jefe de Equipo

Tiempo completo • Supply
Beneficios:
  • 401(k)
  • Seguro dental
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
ACTUALMENTE CONTRATANDO:  Líder experimentado del equipo de restauración de agua/fuego/moho para nuestra franquicia de los condados de Brunswick/South Columbus ubicada en Supply, Carolina del Norte.

En este puesto, marcarás la diferencia todos los días. ¡Tenemos un impulso sincero hacia el objetivo de ayudar a que el fuego y el agua dañen "como si nunca hubieran sucedido"!

Nuestro candidato ideal es alguien que se sienta cómodo trabajando duro en situaciones desafiantes, que disfrute conociendo gente nueva, que tenga excelentes habilidades de comunicación, que disfrute ayudando a los demás y que sea un serio multitarea.

Como un valioso empleado de la Franquicia SERVPRO® , recibirá una tarifa de pago competitiva, con la oportunidad de aprender y crecer.
 
Descripción de funciones: 
Responda a las llamadas de servicio según sea necesario. Realice los servicios asignados, siguiendo las pautas de producción de SERVPRO® . Comunícate con el jefe de equipo para asegurarte de que se satisfagan todas las necesidades del cliente. Apoyar al gerente de producción y otro personal de producción, según sea necesario. Limpie y mantenga los vehículos, el equipo, el almacén y las áreas de oficina, según sea necesario.

Responsabilidades:
  • Inventariar y cargar el vehículo de trabajo con el equipo, los productos y los suministros necesarios para cada proyecto
  • Mantener un vehículo limpio y organizado y una apariencia de equipo limpia
  • Prepare las habitaciones/áreas afectadas para arrancar y configure el equipo para comenzar el proceso de secado
  • Configurar el área de preparación y el equipo para cada proyecto
  • Deje el lugar de trabajo con una apariencia limpia y ordenada
  • Realizar procesos de producción siguiendo las pautas de producción de SERVPRO® para pérdidas por agua, fuego y moho
  • Garantizar una comunicación bidireccional clara con el jefe de equipo y otros técnicos (especialmente con respecto a las necesidades e inquietudes del cliente)
  • Realice la limpieza y el desglose al final del día o al final del trabajo para dejar el lugar de trabajo con una apariencia limpia y ordenada
  • Comprender y seguir las pautas de seguridad y gestión de riesgos en el lugar de trabajo, en la oficina y mientras viaja.
Calificaciones:
  • Comunicación oral efectiva
  • Preferiblemente experiencia en limpieza/restauración
  • Diploma de escuela secundaria/GED
  • Certificaciones IICRC preferidas (pero no obligatorias)
  • Posibilidad de viajar localmente
  • Capacidad para completar con éxito una verificación de antecedentes sujeta a la ley aplicable
  • Licencia de conducir válida
Requisitos físicos y del entorno de trabajo:
  • Capacidad para levantar regularmente 50 libras y capacidad para levantar hasta 100 libras con ayuda
  • Exposición a sustancias químicas
  • Caminar y estar de pie durante largos períodos de tiempo, conducir, sentarse, trepar,
  • Capacidad para subir escaleras y trabajar a la altura del techo
  • Capacidad para trabajar en espacios reducidos (p. ej., se arrastra por debajo de los edificios)
  • Empujar/tirar/levantar/transportar objetos de forma repetitiva
**Rango de pago inicial de $22.00 a $24.00 por hora, dependiendo de la experiencia**
 
Todos los empleados de una Franquicia SERVPRO® son contratados, empleados y bajo la supervisión y control exclusivos de una Franquicia SERVPRO® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la Franquicia SERVPRO® no son empleados por, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Industries, Inc., el Franquiciador, de ninguna manera.
Compensación: $22.00 - $24.00 por hora

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar su raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los requisitos de mantenimiento de registros, informes y otros requisitos legales federales y estatales de Igualdad de Oportunidades de Empleo / Acción Afirmativa.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no será considerada en el proceso de contratación ni posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

Si cree que pertenece a alguna de las categorías de veteranos protegidos que figuran a continuación, indíquelo haciendo la selección adecuada. Como contratista del gobierno sujeto a la Ley de Asistencia para el Reajuste de Veteranos de la Era de Vietnam (VEVRAA), solicitamos esta información para medir la efectividad de los esfuerzos de alcance y reclutamiento positivo que llevamos a cabo de conformidad con VEVRAA. La clasificación de las categorías protegidas es la siguiente:

Un "veterano discapacitado" es uno de los siguientes: un veterano de los servicios militares, terrestres, navales o aéreos de los EE. UU. Que tiene derecho a una indemnización (o quién, salvo el pago militar jubilado, tendría derecho a una indemnización) según las leyes administradas por el Secretario de Asuntos de Veteranos; o una persona que fue dada de alta o liberada del servicio activo debido a una discapacidad relacionada con el servicio.

Un "veterano recientemente separado" se refiere a cualquier veterano durante el período de tres años que comienza en la fecha de la descarga o liberación de dicho veterano del servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU.

Un "veterano de tiempo de guerra en servicio activo o insignia de campaña" significa un veterano que estuvo en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU. Durante una guerra o en una campaña o expedición para la cual se ha autorizado una insignia de campaña según las leyes. administrado por el Departamento de Defensa.

Un "veterano de la medalla del servicio de las Fuerzas Armadas" significa un veterano que, mientras estaba en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU., participó en una operación militar de los Estados Unidos por la cual se otorgó una medalla de servicio de las Fuerzas Armadas 12985.

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