Beneficios:

401(k)
Igualación de 401(k)
Seguro dental
Seguro de enfermedad
Tiempo libre remunerado
Seguro de visión

¡SERVPRO de Wolfe Restoration, Inc. está contratando a un Coordinador de Mantenimiento de Instalaciones y Equipos!

Beneficios

SERVPRO de Wolfe Restoration, Inc. ofrece:

Compensación competitiva
Beneficios superiores
Progresión profesional
Desarrollo profesional

¡Y más!

El Coordinador de Mantenimiento de Instalaciones y Equipos administrará y ayudará a completar las actividades diarias, involucrando el mantenimiento del equipo, vehículos y edificios/instalaciones para las oficinas de Effingham, IL, Troy, IL y St. Louis, MO.

Responsabilidades clave

Realizar servicios de reparación de equipos de mitigación como deshumidificadores, motores de aire eléctricos y depuradores de aire.
Desmonte los sistemas que funcionan mal y pruebe los componentes utilizando sistemas eléctricos y de refrigeración de manera oportuna.
Mantener el programa de mantenimiento preventivo para el equipo y los vehículos aplicables.
Complete una variedad de servicios de reparación de edificios y terrenos.
Mantenga todos los espacios al aire libre en las propiedades que pueden incluir, entre otros, rociar, basura y limpiar la nieve / hielo cuando sea necesario.
Organizar y administrar el apoyo adecuado de contratistas externos, según sea necesario.
Prepare el espacio de reunión para las conferencias preparando una sala con una mesa y un espacio para sentarse adecuados.
Ayudar a DRT en Grandes Pérdidas Comerciales (no es obligatorio, pero es preferible).

Requisitos del puesto

Preferiblemente educación secundaria/G.E.D.
Experiencia en la reparación de equipos pequeños y medianos
Conocimiento y experiencia en sistemas de refrigeración
Comprensión sólida de una variedad de técnicas de reparación y herramientas operativas
Habilidades mecánicas básicas y experiencia con motores
Experiencia básica en mantenimiento de vehículos y aceite
Experiencia en la conducción de vehículos grandes y remolques
Se prefiere experiencia en HVAC, pero no es obligatoria
Se prefieren las habilidades de carpintero pero no son obligatorias

Habilidades/Demandas Físicas/Competencias

Capacidad para levantar un mínimo de 50 libras regularmente, ocasionalmente hasta 100 libras con ayuda.
Capacidad para subir escaleras, trabajar a la altura del techo, trabajar en espacios reducidos
Capacidad para empujar/tirar/levantar/transportar objetos de forma repetitiva.
Capacidad para completar con éxito una verificación de antecedentes sujeta a la ley aplicable

Cada Franquicia SERVPRO® es de Propiedad y Operación Independiente.

Todos los empleados de una Franquicia SERVPRO son contratados, empleados y bajo la supervisión y control exclusivos de una Franquicia SERVPRO de propiedad y operación independiente. Los empleados de la Franquicia SERVPRO no son empleados por, empleados conjuntamente por, agentes de o bajo la supervisión o control de SERVPRO Industries, LLC o SERVPRO Franchisor, LLC (el Franquiciador), de ninguna manera. Todos los formularios de muestra proporcionados por SERVPRO Industries a las franquicias de SERVPRO deben ser revisados y aprobados por el abogado de la franquicia para cumplir con las leyes federales, estatales y locales. Todos los formularios de muestra se proporcionan con fines informativos y las franquicias de SERVPRO pueden elegir si los utilizan o no.

Imagínese aquí cumpliendo su potencial.

¡En SERVPRO ^® , usted puede marcar una diferencia positiva en la vida de las personas todos los días! Estamos buscando compañeros de equipo motivados, proactivos, responsables y orientados al servicio para que se unan a nosotros en nuestra misión de ayudar a los clientes en sus momentos de mayor necesidad reparando y restaurando hogares y negocios con un nivel de servicio líder en la industria. ¡Con casi 2,000 franquicias en todo el país, es fácil encontrar oportunidades profesionales emocionantes y gratificantes en SERVPRO ^® cerca de usted! Esperamos con interés escuchar de usted.

Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

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