Coordinador del proyecto Rockville

Coordinador del proyecto

Tiempo completo • Rockville
Beneficios:
  • Seguro de vida
  • Coincidencia 401(k)
  • Seguro dental
  • Seguro médico
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
¿Te encanta ayudar a la gente en situaciones difíciles?

Entonces, no pierdas la oportunidad de unirte a nuestra franquicia como nuevo Coordinador de Proyectos. En este puesto marcarás la diferencia cada día. Tenemos un impulso sincero hacia el objetivo de ayudar a que los daños por incendio y agua sean "como si nunca hubieran pasado".

Buscamos a alguien que sea excelente al teléfono, que tenga excelentes habilidades analíticas, que sea detallista y que sea un auténtico multitarea. Si eres automotivado y tienes excelentes habilidades interpersonales, prosperarás en este entorno laboral. Nuestra idea del candidato definitivo es alguien proactivo, experimentado y con un impulso por la excelencia y un servicio al cliente superior. ¿Eres muy fiable y te entusiasma superar las expectativas de forma rutinaria? ¡Entonces podrías ser nuestro héroe perfecto!

Como empleado valorado, recibirás un salario competitivo con oportunidades de aprender y crecer.

Responsabilidades principales
  • Gestionar el proceso de reclamaciones de extremo a extremo para propiedades comerciales y residenciales, incluyendo mitigación, reconstrucción, contenidos y otros trabajos medioambientales
  • Recibir, introducir, enrutar y rastrear potenciales de emergencia y no emergencia, trabajos y referencias de proyectos, y asignar a los respondedores prioritarios
  • Ofrecer un servicio al cliente excepcional explicando los procedimientos de reclamaciones, programando trabajos, realizando seguimientos y consultas, y manteniendo las revisiones de los clientes
  • Mantener, organizar y garantizar la exactitud de los archivos del proyecto (digitales y no digitales), incluyendo documentación de campo, fotos, notas de alcance, correspondencia y formularios relevantes
  • Mantener el conocimiento de los tiempos de ciclo de proyectos específicos de cada empresa para cada fase
  • Crear registros detallados de proyectos, registrar notas, documentar la comunicación con los interesados y actualizar los archivos de proyectos diariamente en WorkCenter y otras plataformas TPA
  • Realizar actividades de seguimiento para recopilar datos faltantes de diversas fuentes, incluyendo el equipo de Operaciones, Estimadores, clientes y socios de seguros no obtenidos durante el contacto inicial
  • Supervisa todas las órdenes de compra, incluidas las facturas de subcontratistas, y registra los recibos de materiales
  • Realizar revisiones diarias de tareas de cumplimiento, estado de proyectos, trabajos en progreso y actualizar los porcentajes de finalización
  • Iniciar y enviar facturas por proyectos finalizados, incluyendo depósitos o facturaciones de avance según los plazos del contrato
  • Documentar y abordar los problemas y quejas de atención al cliente, haciendo seguimiento de las acciones tomadas, seguimientos y soluciones
  • Revisa y comunica los informes de gestión laboral con el equipo
  • Realizar liquidaciones de archivos, asegurando fechas precisas, comprobando márgenes y realizando auditorías de precisión e integridad
  • Encargarse de tareas administrativas generales según sea necesario, como preparar informes, correspondencia, copiar y archivar documentos, introducción de datos y hojas de cálculo
  • Varias otras tareas asignadas
Requisitos del puesto
  • 2+ años(s) de experiencia en un puesto de atención al cliente, administrativo o administrativo
  • Experiencia en gestión de proyectos, procesos de archivos de trabajo y aseguramiento de la calidad
  • La experiencia en restauración/construcción es un punto a favor
  • Fuertes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales
  • Habilidades excepcionales en interpersonales y atención al cliente
  • Habilidades organizativas sobresalientes con gran atención al detalle
  • Experiencia demostrada en gestión del tiempo, cumpliendo constantemente plazos
  • Sólidas capacidades analíticas y de resolución de problemas
  • Habilidades efectivas de priorización y delegación de tareas
  • Adaptable en entornos acelerados y ocasionalmente estresantes
  • Dominio de Microsoft Office Suite o software relacionado
  • Capacidad para aprender nuevo software
  • Mínimo de HSD/GED
  • Capacidad para completar con éxito una verificación de antecedentes sujeta a la legislación aplicable
Horarios
  • Horario normal de trabajo - 40 horas a la semana, de lunes a viernes de 8 a 17 horas
  • Flexibilidad para hacer horas extra cuando sea necesario, incluyendo responsabilidades ocasionales de rotación telefónica de guardia
  • Pueden aplicarse compensaciones adicionales o acuerdos de tiempo libre para los periodos de guardia
Compensación: $19.00 - $23.00 por hora




Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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